भर्ती के स्रोत SOURCES OF RECRUITMENT IN HINDI

उम्मीदवार संगठन के अंदर या बाहर उपलब्ध हो सकते हैं। मूल रूप से, भर्ती के दो स्रोत हैं, आंतरिक और बाहरी स्रोत। आंतरिक स्रोत संगठन के भीतर सर्वश्रेष्ठ कर्मचारी पाए जा सकते हैं । जब संगठन में रिक्ति आती है, तो यह एक Read More …

भर्ती का महत्व IMPORTANCE OF RECRUITMENT

संगठन में आवेदन करने के लिए अधिक से अधिक उम्मीदवारों को आकर्षित और प्रोत्साहित करना  । संगठन के लिए सर्वश्रेष्ठ उम्मीदवारों के चयन के लिए उम्मीदवारों का एक प्रतिभा पूल बनाना संगठन के वर्तमान और भविष्य की आवश्यकताओं को अपने कर्मियों की योजना और नौकरी विश्लेषण Read More …

भर्ती की प्रक्रिया PROCESS OF RECRUITMENT IN HINDI

1. भर्ती योजना: भर्ती प्रक्रिया में शामिल पहला कदम योजना है। इस चरण में प्रमुख गतिविधियां नौकरी विवरण और नौकरी विनिर्देश के रूप में कार्य विश्लेषण का प्रदर्शन कर रही हैं         a. नौकरी विवरण:  कार्य से संबंधित कार्यक्षेत्र, कर्तव्यों, कार्यों, जिम्मेदारियों और कामकाजी परिस्थितियों का एक जानकारीपूर्ण प्रलेखन Read More …